致全市廣大人才和信陽籍在外人才的一封信

尊敬的各位專家人才：

　　時序更替，華章日新。值此新春佳節來臨之際，謹向辛勤工作在全市各行業、各條戰線上的廣大優秀人才，以及長期關心支持家鄉建設的信陽籍在外專家人才，致以節日的祝賀和誠摯的問候！

　　過去的2021年，是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年，百年大慶、激蕩人心，開局起步、奮勇前行�；⒕猃埍P今勝昔，才聚申城百業新。在市委市政府正確領導下，全面貫徹落實黨的十九屆六中全會、省第十一次黨代會、市第六次黨代會精神，實現了“十四五”良好開局。積極參加中國•河南招才引智創新發展大會，組織全市4143家企事業單位，發布人才需求32240人，成功舉辦“千名學子留信”專場招聘會、省內重點高校校園招聘、鄭州高端人才（項目）洽談會、“信陽—華中地區招才引智對接會”、“招才引智線上招聘會”和“專家服務基層示范團信陽行”等系列活動，吸引10502名各類人才在信陽入職，簽約落地人才項目87個，連續三年被表彰為全省招才引智先進單位；大力實施“萬名學子回歸工程”，出臺信陽“就業獎”“留才獎”等10條“人才金政” ，全面樹立“人才回歸”品牌，構建近悅遠來的“信陽人才生態”；通過綠色通道引進急需緊缺高層次人才，打造300名信陽特色人才“蓄水池” ；完善人才政策體系，制定出臺《關于進一步深化人才發展體制機制改革高質量推進“信陽英才計劃”的實施意見》《信陽市高層次人才認定和支持辦法》《信陽市柔性引才暫行辦法》等人才新政；強化博士后工作，成功申報設立3家河南省博士后創新實踐基地；實施專業技術人員知識更新工程，專技人才繼續教育完成6.99萬人；扎實開展高層次人才選拔工作，評選出市級拔尖人才130名、市政府特殊津貼專家30名、市學術技術帶頭人100名；加強人才服務，建成市級人力資源產業園7家，入駐企業620家；高質量謀劃推進“人人持證、技能河南”，提出建設職教新城、打造人才未來社區等10條創新舉措。實施“全民技能振興工程”，全年投入資金6294.64萬元，完成各類培訓13.6萬人次，新增高技能人才5184人；建成市級人力資源市場、“數字信陽·人力資源平臺”和4家市級創業基地，就業形勢總體穩定，城鎮新增就業目標完成比例位居全省第二。就業幫扶助力鄉村振興工作成績突出，被國務院農民工工作領導小組向全國推廣介紹；全市外出務工人員達245萬人，實現勞務收入846億，累計有17.7萬名外出務工的信陽兒女返回家鄉創業發展，創辦各類市場經濟主體12.9萬多個，累計帶動106萬家鄉群眾在家門口就業。如今的信陽，已成為廣大人才創新創業、施展才華、實現夢想的一方熱土。

　　舊歲已展千重錦，新年更進百尺竿。2022年是黨的二十大召開之年，是實施“十四五”規劃、全面建設社會主義現代化國家的重要一年。信陽正處在戰略疊加的機遇期、蓄勢躍升的突破期、調整轉型的攻堅期，比歷史上任何時候更需要凝聚各方智慧與力量，更需要人才的強力支撐和每一位信陽人的支持和幫助！“信才愛才，陽望你來”，在新的一年里，市委市政府將全面實施“1335”工作布局，致力塑造“美好生活看信陽”品牌，著力產業綠色崛起、花園城市建造、鄉村振興扛旗、交旅文創出彩、品質生活引領。我們將以海納百川的氣魄、求賢若渴的熱情，進一步完善人才發展體制機制，優化人才成長環境，以更大力度地廣開進賢之路，聚天下英才而用之。我們殷切期望全市廣大專家人才志存高遠、胸懷全局，爭做創新改革的先鋒和拼搏實干的楷模，也真誠歡迎廣大在外人才返鄉創業、共襄盛事，幫助家鄉宣傳推介、建言獻策、牽線搭橋，舉薦引進人才、技術、項目，為全面實現“美好生活看信陽”，打造“兩個更好”示范區、美好生活目的地做出新的更大貢獻！

　　我們相信，信陽因人才更榮耀，人才因信陽更出彩。衷心祝愿全市各條戰線和信陽籍在外專家人才朋友們新春快樂，身體健康，闔家幸福，萬事順意!

　　中共信陽市委人才辦

　　信陽市人力資源和社會保障局

　　2022年1月30日

            招聘崗位